黄海完善机关干部考勤制度

黄海切实规范办公秩序，提高工作效率和服务质量，确保各项工作顺利完成，积极采取措施，加强机关纪律作风建设。考勤情况列入绩效考评体系和当月工资发放重要内容，且作为年度考核等次确定、评先荐优、干部选任等工作的重要依据。

黄海规定机关工作人员上班期间不得随意离岗或串岗；严禁打扑克、下棋、干私活、上网玩游戏等一切与工作无关事项；凡外出公务（开会、出差）不在岗位的要进行登记，向部室负责人和分管领导通报去向，临时公务外出向本部室通报去向；工作日中午严禁饮酒。对上级部署的工作、领导交办的任务和部门请示的事项，要雷厉风行、随到随办，做到事事有着落、件件有反馈。不得推诿扯皮、敷衍塞责、贻误工作。对基层部门和群众来电来访、上门办事要做到文明用语、文明服务、热情接待，切忌态度冷淡、简单粗暴、作风拖拉，能办理的要及时办理；一时难以办理的要耐心解释；不能办理的要给予明确答复。