黄海农场有限公司开展机关年轻人员进行“蹲苗”锻炼。注重使用在基层一线表现突出的年轻干部,通过“先进后出”、“上挂下挂”,选拔优秀年轻干部充实到骨干队伍中,不断优化干部队伍结构。
黄海农场有限公司根据集团公司“3116”中青年骨干培养工程相关要求,严格推进2019年职代会通过的《关于创新人才机制,强化“苏北明珠·美丽黄海”高质量发展人才实施意见》,发现和储备优秀年轻干部,搭建成长平台、畅通交流渠道。严格执行农场公司党委关于选拔用人相关规定,坚决防止和严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题。