黄海坚持对准距离，找准穴位

黄海农场有限公司以贯彻落实中央“八项规定”为切入点，把学习习近平总书记重要讲话精神作为重要内容，着力打好“组合拳”，锤炼干部为民服务的好作风，提升干部思想政治水平。

黄海农场有限公司坚持定期谈心交心制度，增进了理解，促进工作协调。制定《干部管理规定》，规范选人用人机制，严明组织人事纪律，定期举办干部理论学习培训班，要求参培人员撰写心得体会，党组织书记带头谈体会上党课，把学习成果转化为解决问题、指导工作、推动发展的推动力，为领导班子和党员干部划出“红线”，标明“雷区”，架起纪律“高压线”，全面推行首问责任制、一次性告知制、去向告知制度等，规范干部日常监督管理工作，不断强化对权力的制约。定期开展督查，及时发现问题，积极督促整改；强化民主监督，拓宽民意渠道，倾听群众心声；建立群众满意度测评制度，召开群众座谈会，倒逼干部作风自觉转变。