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六生产区党支部积极发挥党建工作的战略引领作用,坚持把“强根”与“铸魂”工程作为发挥党建工作在国企发展中的“主心骨”和“稳定器”作用,不断创新基层党组织建设新模式,在创新“学习型班子”上求实效、“服务型组织”上下功夫、“创新型党员队伍”上见水平,创新了“三型”基层党组织建设新模式。 六生产区党支部秉承“主题教育以党建为魂”的核心理念不动摇,在“主题教育中守初心、担使命、找差距、抓落实”这一主题宗旨的指引下,坚持党支部每月一学,保证党支部班子成员的学习逐步经常化、制度化、规范化,通过班子学习带动党员干部和职工员工的学习;在主题学习教育中,坚持理论联系实际、与时俱进、学以致用、寓教于乐,建立健全各项学习制度,引导动员干部员工步实现了由要我学到我要学的转变。充分发挥了党支部领导班子的表率作用,以支部领导班子的学习带动基层党组织和广大干部员工学习。在全生产区形成了“支部统一领导、支部委员牵头协调、有关大队领导分工负责、各党小组积极参与”的领导体制和“党支部书记亲自抓、支部学习委员具体抓、其他委员协助抓,一级带一级”的学习机制。营造出由“要我学”到“我要学”的良好氛围,推动基层党建工作与产业培育同步发展,实现“共赢”。 六生产区党支部坚持以“产业抓农业,农业富百姓”的工作中心不动摇,重视基层党支部领导班子思想政治建设和队伍建设,把内部制度建设作为基础性、根本性、长期性工作来抓,牢固树立“把抓好主题教育作为最大的政绩”的思想意识,组织开展“党员亮身份,服务当先锋”“党员志愿者服务”活动,把党组织的活力转化为服务基层员工群众的动力。深入基层群众送服务,帮助解决员工群众生产困难。并定期接访群众,听取呼声,开展“送业务、送服务、送帮助”行动,解决一批职工群众反映的实际问题。畅通民情反映渠道,保证能够及时、长期地听取民意、了解民情、解除民忧。使全生产区党支部、各党小组成为服务型的领导者、组织者、执行者、参与者和实践者,为国有企业改革发展导航指向、筑牢根基。
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