打造学习型 创新型 服务型 廉洁型“四型”党组织

黄海农场从“学习型 创新型 服务型 廉洁型”四个方面下功夫，抓班子，强队伍，建阵地，重实效，着力打造学习型 创新型 服务型 廉洁型“四型”党组织。

——打造“学习型”党组织。黄海农场认真学习二十大精神、习近平总书记系列讲话精神和新党章。充分发挥党员活动室的作用，整合教育培训资源，建立党员教育、职工培训两大教育培训基地，实现党员干部教育由“流动型”向“阵地型”转变，构建党员干部健康成长“快车道”。同时，该场发挥党员活动室在宣传政策、传授技术、交流信息、凝聚党员、服务群众的主阵地作用，采取“请进来”的办法，邀请大专院校的专家、教授对全场党员干部进行实用技术培训和进行新品种、新技术的推广应用，把党的声音、党的政策和致富信息传递到一家一户。进一步提升党建工作服务企业发展的能力。

——打造“创新型”党组织。该场积极探索发挥党员作用新平台，开展无职党员设岗定责活动，试行“党员向党组织、党员向群众”的双向承诺制，建立监督机制。注重方法，壮大党员队伍。并通过服务创新、产品创新、营销创新，寻找党建工作与经济工作的结合点，丰富活动形式，充分调动了领导干部抓党建工作的积极性，真正做到一个党员就是一面旗帜，一个党组织就是一个战斗堡垒，充分发挥基层党组织创业致富的带动作用、倡导新风的表率作用、服务发展的先锋作用、维护稳定的保障作用，增强发展凝聚力。

——打造“服务型”党组织。这个农场始终把转变作风放在发展大局上去部署，融入到各项具体工作中去落实。建立了各级干部联系点制度、定期到基层调研走访等制度，全体党员干部深入基层，深入群众，切实帮助解决实际困难和问题。进一步加强发展党员工作，注重在生产一线发展党员，优化党员队伍结构，增强党员队伍活力，让真正让讲大局的干部受器重，敢担当的干部担大任，肯干事的干部有舞台，作风正的干部不吃亏，选准用好干部，选优配强领导班子，提高工作效率。

——打造“廉洁型”党组织。该场着力加强反腐倡廉宣传教育，认真开展正面典型宣传教育，反面典型警示教育、党纪政纪条规教育和岗位廉政教育，让干部在监督的环境下工作、在法制的轨道上用权、在透明的阳光下做事成为一种习惯。并认真排出廉政风险点，落实廉政风险防控责任人，建立教育、监督、预防、惩治四位一体的制度体系，严于律已、廉洁自律，确保党员干部公道正派、勤政为民，想事干事、会干事、干成事，确保从政为民的廉洁性。