黄海提升干部履职能力

今年，黄海农场有限公司在注重教育边整边改的基础上，对职工群众反映单位或个人边治理边违反、顶风违纪的问题，出重拳整治干部队伍中存在“不担当”、“办事效率低”、“有规不行、不作为、慢作为”等“庸懒散”等不良行为，增强干部的责任意识和服务意识，提高干部的履职能力和执行力。

黄海农场有限公司按照“为民、务实、清廉”的要求，建立健全干部奖勤罚懒机制，对不认真履行职责、职工群众意见大、考核结果差的部门和个人按农场制定的责任制进行奖惩兑现。重点解决说空话、执行不力；有令不行、有禁不止；意志消沉、贪图享受；得过且过等方面的问题，进行严肃查处，突出抓好思想教育、自查整改、检查追责等环节。在整治活动中，采取集中检查、日常考核、群众座谈等方式，进一步完善岗位责任制以及干部考核、选拔任用等机制，抓好班子，带好队伍。