黄海开展“机关转作风、为民服务”活动

黄海从加强机关日常规范管理入手，着力解决问题，切实转变工作作风，提高机关工作效能，该场在全场开展履行职责，立足岗位服务；走进基层群众，主动上门服务；形成了改进作风、转变职能、服务群众、树立形象良好局面。

黄海坚持工作重心下移，采取多种有效形式，动员组织机关和党员干部深入基层、深入一线、深入群众，送政策、送温暖、送服务，促进机关作风转变，多渠道开展机关干部教育培训工作，教育引导机关干部强化公仆意识，熟悉业务知识，遵守服务规范，提高服务水平。认真查摆问题，出实招，办实事，并规范工作制度，完善机制，积极探索转变机关职能，推动干部作风转变的治本之策。通过转变作风，服务职工，使机关每个部室、每一个人都自觉把该干的本职工作干好，把那些素质高、能力强、业务精的工作人员充实到一线，把那些讲政治、懂业务、善管理、群众认可的优秀人才选拔到关键岗位。

   该场机关全体党员干部深入各自的联系点，主动上门服务。机关党员干部开展“解百民疾苦”活动，实现与职工“一对一”结对，“点对点”满足需求。要求机关股级以上党员干部深入基层、走进农户、到联系点开展扶贫帮困活动。