越是壮阔的征程，越需要领航的力量

2022年以来，江苏省黄海农场公司党委坚持政治建设“铸魂”、组织建设“塑形”、产业发展“提质”、绿色发展“聚心”理念，始终把党建引领作为推动乡村振兴的“红色引擎”，把基层党建融入乡村振兴各环节、全链条，执党建引领这支“笔”，把党的政治优势、组织优势转化为发展优势，在广袤的黄海大地上执笔挥毫，一笔一画书写“浓墨重彩”一笔，绘出一幅“党建引领、产业富民、生态宜居、场风文明”壮美画卷。

  “乡村富不富，关键看支部。”黄海农场公司党委坚持以基层党组织建设统揽工作全局，以筑强战斗堡垒、选优配强基层党组织书记，发挥党支部“火车头”和党员“主心骨”作用。党委把党建责任制作为坚持党的领导、抓住支部建设“牛鼻子”，通过建立完善《党建工作责任制》，及时制定“时间表”、画出“路线图”，明确各级党组织主体责任、书记第一责任、行政干部“一岗双责”、生产经营“党政同责”，细化责任落实内容、方法和途径，筑牢乡村振兴“红堡垒”。以“一名党员就是一面旗帜，一枚党徽就是一份责任，一个支部就是一座堡垒”为题，全力推进党建工作管理规范化、制度化，全面夯实党政组织“指挥部”；坚持“党管人才”原则，构建“党委—党总支—党支部—党小组—党员联系户”网格化管理，制定人才发展规划，建立健全人才培养、考核评价体系，注重培养一批乡土人才，在“土专家”、“田秀才”中选拔优秀人才作为“领头雁”。把“信念坚、政治强、本领高、作风硬”热心农垦发展有为青年纳入“青年人才库”，选贤任能激活选拔干部“源头活水”。实现选好一个人，带动一群人，为党组织注入新鲜血液，增强基层党组织和党员队伍生机活力。