黄海规范干部行为“紧箍咒”

农场从健全完善管理制度、构建促进干部作风转变的长效机制入手，采取严明制度、严格管理与监督、严密防范的措施，把考核监督工作作为重点，履行党政领导班子成员“一岗双责”制度，对有令不行、有禁不止等违纪违法行为，发现一起，严肃查处一起，决不姑息迁就。

农场强调落实“8条禁令”。场党委在全场党员干部中开展“廉洁从政，从我做起”宣传教育活动，把党风廉政建设责任制与生产、经营管理同部署、同考核、同落实、同检查，制定出台党委和所属各单位党组织履行主体责任考核办法，强化责任内容、细化责任分解、量化责任考核，让纪律、规矩立起来、严起来。

该场把贯彻落实中央“8条禁令”精神、党员干部守纪律讲规矩、干部日常工作纪律执行等情况作为重点，纪委把主要精力放在考核监督、执纪问责、查处腐败上，实现监督考核全覆盖。