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为经济发展营造一个稳定的环境,努力化解各类矛盾,黄海农场有限公司呈现出政通人和、加快发展的良好局面,既提高了信访工作效率,又提升了职工群众的满意度。
黄海农场有限公司把信访稳定工作作为落实科学发展观和构建和谐社会,维护职工利益、维护社会稳定、维护黄海形象的一项重要工作来抓,各单位主要领导,既是经济目标责任制的第一责任人,又是信访责任制的第一责任人。即第一把手负总责,分管领导具体负责,其他领导分工负责,分管领导作为直接责任人,具体负责信访工作组织和管理,从而形成一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实的信访领导责任制。在责任落实上,黄海农场按照“谁主管,谁负责”的原则,将信访责任层层分解落实到每一个单位,确保信访工作责任落实到人。 同时,黄海农场有限公司按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的信访工作原则,做到早发现、早预防、早化解,改变了以往查找信访隐患的工作由上级统一部署的被动局面转变为主动局面,不断增强排查工作责任感和紧迫感,提高对排查工作重要性的认识,提高排查工作的自觉性。
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