|
黄海农场有限公司党委本着“务实、创新、以人为本”的选人、用人原则,不断探索干部选人用人新机制,贯彻实施《干部选拔任用工作条例》,不断加大干部制度改革创新力度,围绕率先发展这一中心,着力在生产一线培养选拔锻炼干部,使优秀人才脱颖而出,形成了“注重实绩,群众公认,公开公正”的选人用人机制,同时干部服务水平。
黄海农场有限公司着力提高干部的执政能力、服务水平,全力打造一流干部队伍,打造“一线出干部、干部到一线”的绿色通道,扩大了识人、用人的视野,增强了干部选拔的透明度,各级党组织实行“组织划圈、分层推荐、集体票决”制度,坚持正确用人导向,不断深化干部制度改革,推进干部制度改革扩大民主,拓宽渠道,做到干部拟任职岗位公开透明,确保广大职工群众的知情权、参与权、选择权,打造高素质干部队伍,使干部公示全过程公开透明。 该场有限公司加大公开竞争的力度,实行“一路阳光”,用好的作风选人,带动全场风气好转,营造了风清气正的用人环境,并定期进行竞争上岗,变“伯乐相马”为“公开赛马”,激励干部在生产一线建功立业,让吃苦的人吃香,实干的人实惠,有为的人有位。
|