黄海用企业文化和思想政治工作塑造企业灵魂

黄海坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人；又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人、激励人。他们采取有效的激励方法，把激励工作融入到企业的生产经营活动中，从一点一滴做起，通过有效的激励，将广大职工的积极性充分调动起来。重点加强情感激励，关心职工的思想和生活，多送温暖，以情感人。

企业文化建设与思想政治工作都是以关心人为共同目标，具有推动企业科学发展、提升企业核心竞争力的共同目的。企业文化在社会价值观方面具有一定的向心力。企业文化是在生产经营活动中培育形成的共同价值观念，包括企业形象、经营思想、企业目标、道德规范、规章制度、企业风尚等，其核心是企业精神、道德观和文化观。核心内容是企业价值观、企业经营理念的培育，提高了企业职工思想道德风貌。促进企业在管理水平提高上起着相辅相成的作用，最大限度地发挥了企业文化灵魂、导向、向心力等作用，保证企业快速健康发展。

同时，黄海注重发挥每个员工的特长，力促人尽其才、人尽其力，教育员工树立正确的荣誉观，鼓励员工通过自身的努力争取荣誉，表彰奋发有为的员工。