黄海农场发挥在企业文化建设中的领导作用

发挥工会在企业文化建设中的领导作用，工会要从企业实际出发，构建具有企业特色的企业文化，将企业文化建设融入企业改革发展之中，创造一个积极向上的思想舆论环境，增强企业的凝聚力、核心竞争力和向心力，从而有效推动企业文化建设的健康发展。

企业文化建设的最终目的是提高企业的经济效益，实现企业的发展目标。企业文化的发展，就是要全面提升全体职工的素质。黄海农场工会一直注重加强职工教育工作，利用工会职工活动中心，协助党政组织加强对职工进行多方面的教育和培训，引导职工树立正确的世界观、人生观和价值观，提高职工的思想道德素质。

同时，黄海农场工会根据企业文化建设的要求，按照“一年一个重点、二年一个突破、三年一个台阶”的目标，围绕以学习力提升素质，以创新力引领企业发展的指导思想，推动职工素质工程和创新工程向宽领域、多方位延伸。让员工真正领会“成长与企业同行，收获与企业共享”的价值观。