黄海扎实做好“元旦、春节”期间维稳工作

在元旦、春节即将来临之际，黄海农场立足于早、着眼主动化解矛盾，近期在全场展开了又一轮“金桥行动”。机关领导干部纷纷深入各自联系点，认真做好节前矛盾纠纷排查调处工作及展开维稳环节的检查督查，对发现的隐患均进行了处理，使矛盾化解在初始阶段，营造了宽松、和谐、安定的环境，让全场广大职工过一个祥和、平安的“双节”。

领导干部包保责任制到位。对容易出现的纠纷热点和容易出事的安全隐患等，均落实相关领导干部盯牢盯紧，及时加以解决。尤其是重大节假日期间，责任人必须保持手机24小时畅通，做到急事急报、特事特报、大事快报，以确保一旦出现紧急情况，可以迅速应对。

隐患环节排除到位。从十二月十日起，用10天时间，黄海对全场各企业生产、建筑工地、液化气站、油库等场地、场所的安全进行了拉网式检查，不放过任何隐患。按照“排查得早、发现得了、控制得住、解决得好”的要求，组织专门力量，对本场、本部门存在的不稳定因素，进行认真细致排查，对排查出来的问题，及时上报，不留死角。逐人逐事制定稳控方案，严格落实责任，实行领导包案处理，做到责任不落实不放过、工作不到位不放过、隐患不排除不放过。

领导干部“金桥行动”到位。场党政领导干部带头下访，排查矛盾，解决问题。坚持领导干部下访做到“三个必去、五个必包”，即群众反映问题多的地方必去，工作推进有难度的地方必去，重大政策出台后可能引发利益冲突的地方必去；对下访接待的问题必须包掌握情况、已调处解决、包稳控管理、包教育转化、包规范处置，确保“案结事了”。领导干部坚持从大局出发，对有关人员进行专题下访，把矛盾解决在萌芽状态，确保“金桥行动”取得了实实在在的维稳效果。

值班制度和责任追究到位。实行领导带班制，做好安保、值班工作。值班人员必须坚守岗位，确保通讯畅通，随时做好处置各类不稳定因素和突发事件准备。发现不稳定因素或苗头要及时进行上报，对因维稳信息报送不及时而引发重大越级上访和群体性事件，将进行从重处罚，并追究相关单位负责人及工作人员的责任。