黄海扎实开展征兵工作 确保向部队输送优质兵员

近年来，黄海农场的征兵工作受到了市县征兵办的赞扬，截至2011年，黄海连续30年实现了“无退兵、无换兵、无事故、无违纪违规”的总目标，被征兵办评为征兵工作“全优单位”。目前，黄海把征兵工作作为近期主要工作之一，专门召开会议对征兵工作进行部署，在场人武部的带领下，各个成员单位结合实际情况，精心组织，扎实开展工作，为今年的征兵工作打下了坚实的基础。

从黄海人武部获悉，今年冬季征兵工作要求各有关部门、単位，要紧紧围绕确保“兵员质量”这个核心，精心组织，周密部署，把征兵工作作为一项严肃的政治任务来完成，一定要从质量上，从数量上保证部队的需求。场人武部干部将亲自下基层，逐单位、逐户进行走访，认真调查兵源，搞好思想发动，做好宣传工作。结合自身实际，以确保新兵质量为核心，以廉洁征兵为重点，扎实有序开展征兵工作。

一是领导高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。高度重视征兵工作，把征兵工作列入第四季度中心任务，明确党委主要领导要亲自抓、亲自管。成立了由领导场任组长、人武部长任副组长、各相关科室和社区负责人为成员的征兵工作领导小组，明确各自职责，实行严格的责任制，通过有关部门的密切配合，形成齐心协力抓征兵的良好局面，有效地保证了征兵工作的顺利进行。
二是广泛开展宣传教育，激发广大应征青年参军报国热情。把宣传发动作为征兵工作的重点，利用场报、有线电视、墙报、标语等形式和兵役登记的有利时机，加大宣传力度，大力宣传《国防法》、《兵役法》、《征兵工作条例》和征兵政策规定，在全辖区营造了参军光荣的良好氛围，从而使征兵工作的法律、法规做到家喻户晓、人人皆知，极大的激发了适龄青年参军保国的积极性。
三是全面摸底调查，准确掌握辖区兵源动态情况。人武部和社区在日常工作中始终注重及时掌握兵源情况，定期调查统计兵源动态信息，对适龄人员家庭挨家挨户进行了见面走访，及早摸清他们的想法、思想动态，根据各个家庭的实际情况，有针对性地同他们畅谈理想，坚持把思想教育工作做到位，帮助端正应征青年入伍动机，并把相关的政策和信息主动送上门，为确保征兵工作顺利开展打下了坚实的基础。
四是主动上门服务，以避免征兵工作有所遗漏。对于适龄青年中有意愿入伍的，人武部和社区负责将征兵的有关政策和信息主动送上门，并做详细的讲解，让其感受到社会主义大家庭的关怀和支持，避免征兵工作有所遗漏。

五是严格征兵纪律，以廉洁征兵确保兵员质量。组织征兵工作人员学习《廉洁征兵规定》，打牢了征兵工作人员的廉洁征兵防线；设置举报电话和举报信箱，建立了有效地监督机制增加工作的透明度，自觉接受社会和群众的监督，确保好中选优，把最优秀的青年送到部队去。