民主生活会：揭短亮丑触灵魂 互帮共勉增团结

       连日来，场党委按照省纪委、集团公司党委的统一部署，以深入学习贯彻党的十九大精神为主题，及时召开民主生活会，广泛征求离退休老同志，一线职工、机关工作人员代表等各方面意见建议，认真开展批评与自我批评，全场各单位“一把手”带头示范，既要带头查找自身问题，鼓励班子成员“向我开炮”，带头坚持原则，实事求是地指出班子成员的问题，以自己的实际行动带动形成批评和自我批评的浓厚氛围。切实提高领导班子专题民主生活会质量。

对党忠诚，为人坦诚。这个农场党委认真开展谈心谈话活动，把开展谈心交流活动作为开好专题民主生活会的基本要求，认真开展批评和自我批评，扎实开展“四必谈”活动，真正把问题谈通，把问题谈透：即场党委书记、场长与班子每个成员必谈；场领导班子成员相互之间必谈；班子成员与分管部室、生产区、公司、中心的主要负责人之间必谈。访谈中他们坚持问题导向，一针见血地指出问题、谈矛盾、谈差距、谈不足，对问题不回避、不推脱。既谈三观问题又谈生活态度，既谈思想问题又谈作风问题，既谈直接负责的问题又谈间接负责的问题，既探讨对集体的影响又探讨对个人的危害，切实做到有辣味，红红脸出出汗。把这次民主生活会开好、开出实效。共同营造党员干部清白做人、干净做事的氛围。

同时，该场还深刻剖析了差距和问题产生的原因，有针对性地提出了强化“四个意识”、强化理论武装、坚持真抓实干、发挥示范带头作用、落实改进措施，把组织和同志的批评当作改进工作的“催化剂”、修正缺点的“清洁剂”，碰撞了思想，触及了灵魂，达到了“红红脸、出出汗、排排毒”的效果。