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黄海农场社区以“三个围绕”为抓手,提高工作效能,锤炼党员队伍,大兴学习之风,强化服务意识,创新工作思路,坚持廉洁从政,强队伍,建阵地,重实效,营造勤于学习、勇于创新、甘于奉献的工作环境。
——围绕导向用好干部。黄海农场社区党组织建设成为领导班子好、队伍素质好、制度建设好、业绩好、群众反映好的学习型组织、实干型集体、服务型队伍的思路,把党建同财政业务一起抓、一起落实、一起考核,使机关党建与财政业务协调开展,相互促进。并建立了各级干部联系点制度、定期到基层调研走访等制度,全体党员干部深入基层,深入群众,切实帮助解决实际困难和问题。努力营造“想干事、能干事、干成事”的良好氛围。
——围绕阵地抓学习。用好党员活动阵地,充分发挥党员活动室的作用,整合教育培训资源,建立党员教育、职工培训两大教育培训基地,实现党员干部教育由“流动型”向“阵地型”转变,构建党员干部健康成长“快车道”。同时,该场做到一个党员就是一面旗帜,一个党组织就是一个战斗堡垒,充分发挥基层党组织创业致富的带动作用、倡导新风的表率作用、服务发展的先锋作用、维护稳定的保障作用,增强发展凝聚力。调动了党员干部自我学习、大胆创新、服务基层的自觉性和积极性。
——围绕载体抓创新。该场社区以建立学习型党组织为目标,积极探索行之有效的学习方式,积极探索发挥党员作用新平台,开展无职党员设岗定责活动,试行“党员向党组织、党员向群众”的双向承诺制,建立监督机制。注重方法,壮大党员队伍。并积极开展党员承诺、党员示范岗、党员责任区活动,寻找党建工作与经济工作的结合点,丰富活动形式,充分调动了领导干部抓党建工作的积极性,真正做到一个党员就是一面旗帜,一个党组织就是一个战斗堡垒,充分发挥基层党组织创业致富的带动作用、倡导新风的表率作用、服务发展的先锋作用、维护稳定的保障作用,增强发展凝聚力。营造“学习先进、见贤思齐”的良好氛围。
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