加强干部队伍作风建设

干部作风是一个单位党风、政风、民风的集中体现，关系到事业的成或败。因此，作风正则人心齐，人心齐则事业兴。

    一个企业的兴衰与成败，好在作风，坏也在作风；一个干部的形象，优在作风，劣也在作风。当前，某些单位的少数干部思想作风建设确实存在一些问题，如思想观念陈旧，缺乏创新精神；宗旨意识淡薄，没有群众观念；工作作风漂浮，缺乏务实精神；没有民主观念，工作方法粗暴；知识浅薄，骄傲自大等问题都有不同程度的存在。那么，如何解决干部队伍思想作风建设的问题，特别是在生产一线的基层干部，其作风的好坏与干部在群众中的形象有密切关系，对构建和谐社会起着十分重要的作用。

    针对干部在理论学习中存在的内容难深化、效果难衡量的现象，要高度重视理论学习研讨工作，制定理论学习计划、学习制度，进一步规范干部的理论学习。引导广大干部认真学习，深刻领会，围绕主题，把握精髓，把思想统一到六中全会精神上来，营造政治稳定、经济繁荣、社会和谐的良好发展环境。