黄海：构建人才洼地创造良好发展环境

近年来，黄海农场有限公司采取一系列措施，搭建用事业留人，让人才大有用武之地的舞台。用事业、感情、待遇留人的理念，激发人才干事创业的热情。提出人才“不求所有，但求所用”举措，制定方式灵活、程序简便、待遇优越的引才政策，建设一支优秀人才队伍，形成了人才汇集到洼地，聚聚了各方英才，促进了经济高质量发展。

这个农场公司对引进人才从职务、工资、子女入学等方面提供优越的条件，增强了人才的责任感、使命感、紧迫感和成就感，增加人才对组织的认同感和参与感，让人才感觉自己受到重视。使人才甘心情愿地为农场繁荣贡献智慧和才华。努力营造尊重知识、尊重人才的氛围，积极营造人才辈出的社会氛围。

   该农场公司他们充分尊重、理解和信任人才，用情感管理来培养人才的忠诚度。为人才入党、评优、任用开辟“绿色通道”。通过定期走访人才工作联系点，与人才进行面对面的交流，通过座谈的形式，听取他们的建议和意见。为黄海引进人才，构建人才洼地创造了良好的发展环境。