黄海：党员干部做到“肩上有担 心中有责”

黄海农场有限公司全体党员干部按照“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的 “四有”要求，倡树“思想高境界、目标高定位、落实高标准、作风高要求”的主人翁意识，坚持以问题为导向，实现从“过程监督”向“结果监督”转变，采用“三个引擎”助推廉政建设迈入“新常态”。

这个农场有限公司紧扣“两个责任”主体，坚持以廉政学习为引领，利用党委中心组学习、干部会议和主题教育活动等多种途径，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神这个政治任务，各级党组织精心组织、科学安排学习，广大党员干部特别是各级领导干部充分发挥带头示范作用，坚持原原本本学、逐字逐句学、带着感情学、联系实际学，把讲话精神学习好、领会透，入脑入心，全力推进廉政教育学习提档升级。

该场有限公司以夯基固本、打造亮点为思路，转变机关作风，提高工作效率，并组织党员领导干部前往廉政教育警示基地接受反腐倡廉警示教育，在这项活动中，场纪委在转职能中主动出力，在转方式中创新履职，在转作风中勇于担当，以监督管理为主线，分清主体责任和监督责任，切实做到不越位、不缺位、不错位，端正从政心态，守住廉洁底线，自觉遏制私欲的膨胀，凝心聚力种好责任田。

——以“制度”为“引擎”。为从源头上预防党员领导干部违纪行为的发生，发挥制度的“防火墙”作用，狠抓关键节点，紧盯时间节点，建立完善制度建设，形成一套管权、管人、管事的规章制度，以及“三费”使用管理制度，激发了党员干部的热情，提升了工作效率，切实做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，帮助职工群众解决生产生活中的实际困难，确保把制度建设贯穿于监控机制和工作始终。