黄海强化党员干部监管 助推“两学一做”教育

今年来，黄海农场党委把握运用“四种形态”，对全场党员干部存在的问题早发现、早提醒、早纠正、早处置，不断强化党员干部的教育管理和监督，助推全场“两学一做”教育活动。

抓党规党纪学习。以《党章》、新修订的《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》、习近平总书记系列讲话和省市纪委全会精神为主要内容，通过专题培训、下基层宣讲、知识测试、交流讨论等多种形式，在全场党员干部中深入开展学习教育，不断强化党员干部理想信念。

抓警示教育。以警示教育基地和原有的法院、看管所警示教育基地为依托，分批组织全场付科级以上干部到现场参观，通过在警示教育基地现场观看警示教育片，听取典型案例通报、违纪人员现身忏悔等形式，提高全体党员干部廉洁履职意识，做到警钟长鸣，防微杜渐。

抓廉政教育宣传。以廉政教育“八进”为抓手，扩大廉政文化载体、突出地方特色、创新工作思路，通过开展丰富多彩、主题突出的廉政文化进家庭、进机关、进学校、进一线、进社区、进企业、进景区、进医院活动，在全场形成“以廉为荣、以贪为耻”的良好社会风尚，筑牢防腐拒变防线，推进廉政文化建设。同时，通过开展播放廉政公益广告、发送廉政短信、书写廉政春联、廉政文艺演出等活动，将廉政文化渗透到社会各个层面，时刻提醒党员干部廉洁自律，守住底线。

抓纪律作风检查。紧盯元旦、春节、五一、中秋、国庆等重要时间节点，场纪委监察、党委督查办、绩效办组成督查组对干部职工纪律作风进行检查，重点整治吃请送礼、缺勤脱岗、在岗不在状态等顽症痼疾。下发整改通知书，进行廉政约谈，对违反相关作风规定的党员干部进行处理，为全场党员干部严守纪律、认真履职敲响了警钟。