让员工居民看到活动带来的新变化、新气象

今年，黄海农场公司党员干部在党史学习教育中，找准“问题清单”，认真加以整改，做到查摆问题立说、立行、立改，立见成效。通过强化党史学习教育达到“整风”；规范制度运行达到“防风”；完善监督体系达到“控风”；注重责任追究达到“刹风”。确保问题得到有效防控和杜绝。

这个农场公司党员干部紧扣“为民、务实、清廉”主题，认真组织党员领导干部开展活动，把“面对面”和“背靠背”结合起来，通过召开征求意见座谈会、个别走访、上门征求意见等多种形式，诚心诚意广泛征求关系员工群众切身利益的意见和问题，把征集到的意见作为教育实践活动的一面镜子，及时汇总梳理，进行分析研究，找准“问题清单”，梳理出10条员工最关心、最关注、涉及切身利益的生产、生活、民生等方面的共性问题，及时整改落实，能当场解答的由主管领导和相关部门负责人进行耐心详细地解答，让员工群众看到活动带来的新变化、新气象。

同时，该农场公司党员干部在找准问题细化“整改清单”，坚持标本兼治，注重抓源头、打基础、管长远，着力在建章立制、完善机制上下功夫，形成以制度管人管事，不断提高和改进党员干部队伍教育管理水平。