落实意识形态工作领导责任制，提升领导干部担当精神

黄海农场公司坚决落实意识形态工作责任制，营造风清气正干事创业的政治生态，以主题教育活动为抓手，牢牢抓住勤政廉政、求真务实不放松，坚持靠思想教育提高“免疫力”，靠规章制度强化“约束力”，靠查处整治增强“震慑力”，从领导干部做起，层层传导压力、层层示范带动，引导党员干部积极主动地抓实抓好意识形态工作，努力营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

这个农场公司围绕意识形态工作的重大意义、意识形态领域斗争的特点、意识形态领域的风险和挑战学习宣传，把党风廉政建设工作放到重要议事日程并同经济等主要工作一同安排、一同部署、一同落实、一同考核，正确履行好“一岗双责”责任制，并加大对责任制落实情况的考核力度，使党风廉政建设工作具有很强的操作性和针对性，制止各类突出问题的发生。让党员干部自己总结归纳反腐倡廉、廉洁自律的警言警句，作为自己的“座右铭”。既创造条件培养综合型干部，又能防微杜渐，加大了党风廉政建设责任追究查处力度，不断把责任制工作引向深入，切实维护了党纪党规的严肃性。

该农场公司加强领导干部党性修养，促进领导干部管理决策的科学性，增强党风廉政建设责任感，做到靠制度管人、理事。通过制度约束的措施，既创造条件培养综合型干部，又能防微杜渐，加大了党风廉政建设责任追究查处力度，不断把责任制工作引向深入，切实维护了党纪党规的严肃性，落实好主体责任、一把手的第一责任、分管领导的直接责任、班子成员的“一岗双责”。