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引进集聚人才,关键是靠产业发展,核心是用好政策杠杆。近年来,黄海农场公司党委把创新摆在发展全局的核心位置,聚力人才引用、聚焦活力释放、聚合要素保障,聚焦产业发展,不断创新人才引进、培养、任用、表彰激励和服务机制,实施人才引进计划和培养工程,做到以产业聚人才、以人才促产业,凝聚发展新动能。 这个农场公司发挥用人主体作用,注重调动人才积极性,提出人才“不求所有,但求所用”举措,制定方式灵活、程序简便、待遇优越的引才政策。对引进人才从职务、待遇等方面提供优越的条件。采取一系列措施,搭建用事业留人,让人才大有用武之地的舞台。他们坚持用感情、待遇留人的理念,激发人才干事创业的热情。充分尊重、理解和信任人才,用情感管理来培养人才的忠诚度。建设一支优秀人才队伍。形成了人才汇集到洼地,聚聚了各方英才,促进了经济社会健康发展。为人才提供施展才华、成就梦想的空间,开辟“绿色通道”。做到人才要引得进、用得上,还得留得住,用感情留人、环境留人、待遇留人,用事业留人。 同时,该农场公司着力推进党管人才科学化、规范化、制度化,打造创新创业人才高地,农场领导定期走访人才工作联系点,与人才进行面对面的交流,通过座谈的形式,听取他们的建议和意见。为营造引才留才用才的良好环境,为大学毕业生提供良好的宜业宜居条件。 形成人才引领产业、产业集聚人才的生动局面,持续为经济社会发展提供有力的人才智力支撑,切实把各方面优秀人才集聚到新时代党和人民的伟大奋斗中来!
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