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实践证明,只有大胆负责、勇于担当的领导干部,才能在困境中找到出路,才能在挑战中把握机遇,才能带领群众有所作为。在新形势下,能否解决勇于担当、奋勇向前的问题,直接关系干部能否做一名合格的人民公仆。
领导干部有无担当精神至关重要。能否勇于担当,对领导干部来说,是一种严峻考验,它无情地检验着干部的思想素质、道德品质、党性信仰。彰显“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的执政要求,实现“改进新时期群众工作必须从转变领导方式开始”的良好开端,工作起来才会有干劲。作为领导干部,必须具备勇于担当的素质,增强勇于担当的意识,提升勇于担当的能力。这就要求领导干部要有逢山开路、遇河架桥的精神,遇到矛盾和困难坚持迎难而上,不达目的不罢休。
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