黄海：转作风 优环境 用实干谱写高质量发展新篇章

黄海农场有限公司制定《基层党组织建设考核实施办法》，按照表单化、指标化考核基层党组织班子队伍，强化了基层党建工作。以权力“瘦身”为廉政“强身”，促进党委各项事权规范化、法制化。

黄海农场有限公司领导切实管好班子、带好队伍、管好自己。认真制定财务监督管理制度，切实抓好“会务费、招待费、差旅费”管理办法，严格实行会议费、招待费、差旅费“三费”审批制度，查找制度在执行中存在的漏洞，扎紧制度笼子，打牢制度基础。认真落实“三会一课”制度，编纂党建工作学习材料，提升党员干部理论素养。加强党员活动阵地建设，把党员活动阵地真正建成党员政治学习的中心，思想教育的阵地。同时，组织开展“敬抄党章”、“佩戴党徽、明身份”活动，不断提升全体党员身份意识。并加大对“庸懒散”等问题问责力度，坚决扫除“不作为”歪风，着力解决新常态下“门好进、脸好看、事难办”问题，做到权力延伸到哪里，制度就规范到哪里，努力推进党务、政务、财务等公开制度的落实，充分发挥职工群众的参与和监督作用，杜绝权力暗箱操作，提升群众幸福指数。

此外，该场有限公司以党内监督为核心，采取纪委监督、行政监督、审计监督相配合，开展廉政教育学习会，组织学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，切实维护好、实现好广大职工群众的根本利益。