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黄海农场党员领导干部怀着对职工群众的深厚感情,开展领导干部接访下访工作,集中解决一批容易引发信访突出问题和矛盾纠纷及苗头隐患,集中解决一批群众反映强烈的热点、难点问题。努力把矛盾化解在基层,把问题解决在源头。 黄海农场按照“谁接访,谁负责”的要求,及时化解各类矛盾纠纷。由牵头领导负总责,实行领导包案责任制,做到一个信访事项确定一名领导,建立一套班子,制定一个方案,一抓到底,领导对接访下访工作高度重视,场领导亲历亲为,起到了示范带头作用;各项制度健全,形成了一整套接访工作规范;基层基础工作扎实,很多矛盾问题化解在了初始和萌芽状态;机关党员领导干部齐上,基层干部齐出动,重点对疑难信访等面问题进行协调解决。领导干部大接访活动,解决问题,化解矛盾,让干部与群众之间的误会化为乌有,形成了及时、就地解决矛盾纠纷的长效工作机制,减少上访数量。
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