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黄海把发挥群众主体作用作为第一选择,把群众满意作为第一标准,逐渐凝练出“创建为民、创建惠民”的工作理念。
为了充分发挥人民群众的积极作用,固树立创建靠民、全民参与的宗旨,黄海紧紧围绕提升群众幸福指数这一重点组织开展创建活动,建设人民满意的“幸福黄海”。为此,黄海努力在体制机制上进行创新,统筹协调创新机制,健全“一把手”负总责、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实的领导体制;健全各级创建工作组织,广泛深入开展创建省级文明主题实践活动,以“更高、更严、更精、更实”的工作标准,在全场开展了“做一个有道德的人”、“讲文明、树新风”道德教育活动,每月组织开展创建文明单位主题月、主题周、主题日活动。
今年,黄海形成了“天天有行动、周周见声势、月月掀高潮、处处见参与”的良好局面,从严要求,抓好细节,以创优创精的工作要求,逐步提升居民的文明素质和社会和谐程度,确保创建工作取得实效。
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