黄海农场干部当好参谋、助手

作者:      发布时间:2021-08-26 16:33:41.0

黄海农场干部认清面临的形势,找准信访工作与大局的结合点和切入点,对影响效益的人和事,千方百计在最短的时间内解决问题,绝对不能“大闹大解决,小闹小解决,不闹不解决”,无论是否有理,只要来闹的都想办法解决,助长无理上访。

    该场牢固树立“信访无小事”、“信访无难事”、“只要职工诉求合理,就要认真办理解决”的工作理念。当好参谋、助手,加强分析研究,及时总结反馈,做到“热点”问题专题反映,倾向性问题综合反映,重大问题立刻反映。确保矛盾化解在基层。工作方法有新转变。把信访问题排查与社会矛盾纠纷排查结合起来,建立健全排查梳理、定期排查等,做到排查工作走在预防前,预防工作走在调解前,调解工作走在激化前。减少信访老户,防止产生信访积案。

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