黄海农场打通服务职工“最后一公里”

黄海农场坚持领导带头，从群众最关心的具体问题抓起，从群众不满意的地方改起，打通联系服务群众“最后一公里”的具体成果。

该场采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式，切实找出本单位、本部门存在的突出问题。要到群众中听意见，真心听，听真言，了解群众所想所期所盼，俯听群众所恨所怨所言。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”，如果不到群众中听意见，听不到真心话，不认真排查，或是视而不见，或是熟视无睹，或是夸夸其谈，避重就轻，怎能发现自身存在的“最后一公里”问题？

同时，该场认真整改提高素质，查找造成“最后一公里”的瓶颈。有的地方基层服务型党组织建设薄弱，党组织的战斗堡垒作用没能充分发挥，基层党组织书记没能配强配优，基层党员的模范带动作用也就难以发挥，这就在党组织和群众之间无形中产生了一堵墙；有的单位便民服务跟不上，或服务态度生、冷、硬，群众依然办事难；有的基层组织服务群众能力差，涉及到群众切身利益的住房等惠民政策总是“走在路上”，就差那么一点点，造成“近在咫尺，远隔天涯”瓶颈。