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近年来,黄海农场采取有效措施,即公布实施方案,多措并举,进一步加大了文明创建工作力度,努力发展场域经济。黄海强调指出,职工增收、农场增效是打破当前黄海文明创建“瓶颈”的关键,要加大文明建设工作力度,推动创建工作实现制度化、规范化和常态化,为创建“文明黄海”,提供强大精神动力,营造良好的社会环境。同时呼吁全场职工群众自觉参与到文明创建活动中,形成人人关注、人人支持、人人参与的良好局面。
努力发展经济,实现职工增收农场增效。要按照新农场“生产发展、生活宽裕”的要求,发展农场经济,促进职工增收,为黄海文明创建提供坚实的物质基础和物质条件。坚持把创建的落脚点放在“为民、惠民、育民”工作中,提高职工居民幸福指数,构建和谐安康农场。
以民为本,着力提高职工整体素质。建设社会主义新农场,职工是主体。文明创建的根本任务是提高广大干部职工群众的思想道德和科学文化素质,只有职工的整体素质提高了,才能自觉地参与社会主义新农场建设。
加强环境建设,提高职工生活质量。抓好小城镇建设规划,按照社会主义新农场建设的要求,对经济发展、社会发展以及道路建设、小城镇建设、房舍建设等进行统一规划;继续深入推进“生态家园富民工程”,引导职工改厕、改圈、改舍、改灶,改善居住环境;逐步改善农场卫生环境,大力实施“家园清洁工程”,加快治理农场“脏、乱、差”现象;一方面广泛向职王群众宣传普及科学卫生知识,另一方面继续加强集中整治,积极开展爱国卫生运动,大力加强场域环境卫生整治,彻底改变场域卫生状况。
突出场风文明,广泛开展文明创建。应立足现实、深入生活、依靠职工、服务职工,多用职工群众熟悉的语言、身边的事情、喜闻乐见的形式、容易理解和接受的办法,增强感召力、渗透力、吸引力,最大限度地调动职工群众参与的积极性,引导他们在实践中自我教育、自我提高;要在各种创评活动中,充实创建内容,提高创建质量,改进工作方法,增强工作实效,确保创建活动落到实处,让职工群众在文明建设中真正获益。
强化创建意识,积极构建评价体系。搞好文明创建,首先解决好认识问题。坚持文明创建工作与经济工作统一、互促互动、共同发展;进一步提高加强文明创建重要性的认识,进一步增强做好文明创建的责任感、紧迫感、使命感和“两手抓,两手都要硬”的自觉性,把文明创建与经济工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。
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